Sa tenue et son styleTenue classique : Tenue compatible avec la solution retenue.Style de marque : Couleurs de votre équipe, si compatibles.Style personnalisé : Style adapté au lieu, après étude.
Sa voix, ses sons et ses interactionsVoix : Claire et concise.Exemple : « La demande est enregistrée », si cette interaction est retenue.Sons : Messages de début, de fin ou de confirmation à étudier.Exemple : Signal de début ou de fin d’une étape à étudier.Interactions : Validation des consignes et signalement à votre équipe.Exemple : Relayer un blocage à une personne, à étudier.
Ses gestes, ses actions et son comportementGestes : Geste de rangement ou de nettoyage à étudier.Exemple : Décrire un geste de rangement ou le nettoyage d’une surface.Actions : Définir les objets, les surfaces et le parcours souhaités.Exemple : Étudier le déplacement d’un objet entre deux emplacements.Comportement : Discret, avec des règles de supervision à étudier.Exemple : Définir les zones, les horaires et les règles d’arrêt avec votre équipe.